崗位職責
薪資結構：綜合3-6萬無上限，優秀者可月入20萬及以上。
崗位要求：
1、18-35周歲，�？萍耙陨蠈W歷；
2、有銷售經驗，有金融服務行業從業經驗優先，具有良好的語言溝通能力和自我營銷能力；
3、勤奮好學，樂觀積極，有強烈的責任感、團隊合作精神和執行力。
崗位優勢：
1、收入多元化：采取合伙人制度，一個客戶終身提成，提成可高達90 （自身業績提成、平臺合伙人提成、團隊提成、培育提成、伯樂提成、商家加盟提成、代理提成、產品返傭）
2、***豐富化：公司擁有線上數字化展業及智能展業運營工具、完善的團隊協作機制及客戶分配體系，入職3-6個月后無需自身開發客戶，坐享其成�？芍回撠熣勁邪l展下級的客戶與公司分配的客戶，也可自己開發客戶及公司協助組建直銷團隊開展業務。
晉升渠道：1個月晉升團隊長——3個月晉升總監——6個月晉升區域總經理/副總裁——1年成為公司原始股東晉升總裁，公平、公正、公開的發展平臺，廣闊的發展空間。
優渥福利：朝九晚六雙休制、五險一金、年終獎、帶薪休假、國內外旅游、醫療基金、創業基金、每月提供固定費用自發團建、完善的培訓體系、助力學歷提升、助力職業規劃、助力首付買房買車等。
